Unternehmenspolitik

Richtlinie zur sozialen Verantwortung

Respekt vor Mensch, Gesellschaft und Natur

Als İrem Garden Hotel sind wir uns der Auswirkungen unserer Aktivitäten auf unsere Mitarbeiter, unsere Gäste, die örtliche Gemeinschaft und die Umwelt bewusst. Wir akzeptieren ethische, faire und verantwortungsvolle Geschäftsgrundsätze als Teil aller unserer Entscheidungen.

Bereitstellung eines sicheren und diskriminierungsfreien Arbeitsumfelds, das die Menschenrechte respektiert; Wir setzen uns dafür ein, die lokale Entwicklung und den Erhalt kultureller Werte zu unterstützen.

Unsere Kernverpflichtungen

  • Wir setzen uns gegen Kinderarbeit, Zwangsarbeit, Belästigung und alle Formen von Diskriminierung ein.
  • Förderung von Chancengleichheit, fairer Entlohnung und Mitarbeiterentwicklung.
  • Die Beschaffung von lokalen Produzenten und regionalen Unternehmen wird so weit wie möglich priorisiert.
  • Beitrag zum Schutz der lokalen Kultur, der Naturgebiete und der Artenvielfalt.
  • Unterstützung von Bildungs-, Umwelt- und Solidaritätsaktivitäten, die einen sozialen Nutzen bringen.

Transparenz und Feedback

Wir bewerten unsere Praktiken regelmäßig und beziehen das Feedback unserer Stakeholder in unsere Verbesserungsbemühungen ein. Meinungen info@iremhotels.com.tr Es kann weitergeleitet werden von.